Unternehmen oder Organisationen arbeiten zunehmend an ihrer digitalen Transformation. Beispielsweise investieren sie in die Vernetzung von Maschinen und Geräten (Konnektivität), um produktzentrierte Geschäftsmodelle durch datenbasierte Angebote zu ergänzen. Durch die neuen Aktivitäten für eine datenbasierte Wertschöpfung, die oftmals parallel zum Tagesgeschäft laufen, verändern sich Aufgaben und Kompetenzanforderungen an die Mitarbeitenden und Führungskräfte. Illustriert wird dies zum Beispiel durch die rasant gestiegene Nachfrage nach Data Scientists, an die fast übernatürliche Erwartungen geknüpft werden. Außerdem ist es eine Herausforderung für Führungskräfte, zukünftige Entwicklungsmöglichkeiten des Unternehmens und entsprechende Bedarfe zur Kompetenzentwicklung zu erkennen.
Durch unseren bisherigen Austausch mit Unternehmen haben wir erfahren, dass sich viele Herausforderungen auf dem Weg zur datenbasierten Wertschöpfung unternehmensintern ergeben. Eine häufig gestellte Frage ist, wie die bestehende Belegschaft für den zukünftigen Kompetenzbedarf geschult und entwickelt werden kann. Zum Beispiel braucht es zum Verkauf von komplexer werdenden Produkten und Services ein neues, lösungsorientiertes Verständnis bei den Vertriebsmitarbeitenden. Durch Veränderungen ergeben sich teilweise auch Unsicherheiten und Abwehrhaltungen bei den Beschäftigen. Führungskräfte können durch geeignete Herangehensweisen die Veränderungsakzeptanz in der Belegschaft fördern und eine offene, kollaborative Firmenkultur aufbauen.
In unserem Workshop »Kompetenzen für die datenbasierte Wertschöpfung« richten wir den Blick daher auf die erfolgskritischen Faktoren innerhalb des Unternehmens. Gemeinsam mit den Teilnehmenden fokussieren wir auf (veränderte) Kompetenzen und Aufgabenbereiche, Arbeitsroutinen sowie Kultur und Kommunikation. Mithilfe von Vorgesprächen schärfen wir das Workshop-Konzept für die jeweiligen Bedarfe im Unternehmen. Wir liefern Input zu datenbasierten Kompetenzen und reichern den Austausch durch Praxisbeispiele an. Je nach Gruppengröße und Zielvorstellungen wählen wir ein geeignetes interaktives Format (z. B. Design Thinking) aus, in dem die Unternehmen ihre eigenen Erfahrungen und Fragen zu zukünftigen Kompetenzbedarfen und Entwicklungsmöglichkeiten teilen und eigene Lösungsansätze erarbeiten können.
Der Workshop »Kompetenzen für die datenbasierte Wertschöpfung« unterstützt Unternehmen bei der Beantwortung der folgenden Fragen:
- Welche Veränderungen erfahren Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation? Welche organisationalen Kompetenzen sind hier wichtig?
- Wie können zukunftsrelevante Kompetenzen gefördert werden? Welche Lösungsbeispiele und Möglichkeiten passen zu unserer Situation?
- Wie können wir vorgehen, um bestehende und neue Aufgaben intern zu verteilen und Teams erfolgsversprechend aufzustellen?
- Welche Kompetenzanforderungen ergeben sich insbesondere für unsere Führungskräfte, um das Unternehmen erfolgreich durch die digitale Transformation zu navigieren?
- Wie können wir unsere digitale Transformation mit einer passenden Innovationskultur begleiten? Welche Erfolgsbeispiele gibt es zum Thema der Kultur- und Kommunikationsgestaltung?
- Welche Implikationen ergeben sich aus den Veränderungen an Aufgaben und Kompetenzbedarfen für unsere Personalplanung und -förderung?
- Welche Kompetenzen brauchen wir innerhalb des Unternehmens? Welche Kompetenzen können wir anderweitig, z. B. über ein Partnerunternehmen, abdecken? Was muss beim Recruiting neuer Mitarbeitenden bedacht werden?
Der Workshop setzt den Fokus über Daten und Technologien hinaus auf die menschliche Komponente in Unternehmen. Da die Anforderungen an die Mitarbeitenden je nach Branche und Aufgabenbereich ganz unterschiedlich sein können, gibt es keine perfekte Lösung, die alle Unternehmen anwenden können. Im gemeinsamen Austausch haben die Teilnehmenden aber die Möglichkeiten, passende Lösungsansätze für ihre individuellen Herausforderungen zu entwickeln.
Sie haben Interesse an einer Teilnahme an unserem Workshop oder wünschen einen individuellen Austausch? Wir freuen uns auf Ihre E-Mail!